Umzug, Hochzeit, kranke Kinder: Wann Arbeitnehmern Sonderurlaub zusteht
Judith MeisterAktualisiert am: Erstveröffentlichung:
Eigentlich gilt im deutschen Arbeitsrecht die Regel: „Ohne Arbeit kein Lohn“. Doch es gibt besondere Gründe, die Arbeitnehmer für einen Sonderurlaub aufführen können. Welche Ausnahmen Klinik- und Praxischefs kennen sollten.